Dans une société où près de 20 pour cent des Français
adultes sont insomniaques et 10 pour cent prennent
régulièrement un somnifère , il existe peu de supports
de communication permettant d’informer la population
aux problèmes de troubles du sommeil.
Afin d'interesser au maximum la population, j'ai basé mon projet sur un thème bien précis et personnel ; les rêves.
Mon projet a pour but de sensibiliser la population quant à l’importance
du rêve de par son influence sur la construction de l’individu et son quotidien.

RÉALISATIONS

Afin de pouvoir sensibiliser la population sur l’importance que nos
rêves ont sur notre quotidien et sur l’équilibre de notre personnalité,
j’ai choisi d’utiliser les supports photographiques et d’édition.

> Une édition pour informer ; présenté en quatre livrets distincts,
cet ouvrage à pour but d’informer et de sensibiliser la population sur
la place du rêve dans la société ainsi que de son importance dans
la construction de notre personnalité. Ce livre est destiné à des lecteurs
lambdas, sans connaissances particulières ni sur le rêve, ni sur
la médecine ou la psychanalyse.

> Une campagne promotionnelle ; pour que chaque personne puisse
se sentir concernée, se projeter dans ce projet, j’ai souhaité
présenter la promotion de mon édition sous forme de portraits de personnes
totalements anonymes, de tout âges, reproduisant l’action de ”rêver”,
c’est à dire les yeux fermés. J’ai souhaité intervenir sur chaque
portrait par le biais de la couleur afin de reproduire des univers
différents qui puissent correspondre à un type de rêve. Le but était
d’attirer le regard des passants sur des personnes qui pourraient
être ”leurs voisins”, et ceci, dans une situation d’endormissement.

> Interesser, faire participer devenir acteur
A l’occasion de la sortie du livre, j’ai souhaité organiser une journée
”du rêve” durant laquelle chaque participant pourra inscrire un ou
plusieurs de ses rêves allon. Cette action à pour but de donner
envie à tous de rêver et de partager leurs rêves de façon ludique et non
conventionnelle.